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Lutter contre les pratiques addictives : moyens juridiques et préventifs

Résumé

Après une définition de l'addictologie et des pratiques qui y sont liées, l'auteur présente les différentes substances entraînant une dépendance psychique et physique et les conséquences de leur usage dans le cadre du travail. Il consacre un chapitre à la prévention et aux exemples déjà mis en oeuvre par certaines collectivités territoriales. ©Electre 2015


  • Éditeur(s)
  • Date
    • 2015
  • Notes
    • Bibliogr.
  • Langues
    • Français
  • Description matérielle
    • 1 vol. (87 p.) ; 21 cm
  • Collections
  • Sujet(s)
  • Epoque
  • Lieu
  • ISBN
    • 978-2-8186-0948-4
  • Indice
    • 363 Droit de la santé, politiques sanitaires
  • Quatrième de couverture
    • Lutter contre les pratiques addictives

      Moyens juridiques et préventifs

      Alcoolisme, toxicomanie, tabagisme se regroupent désormais sous une terminologie et une lutte communes : l'addictologie. La prise en charge des malades atteints d'addictions nous concerne tous : employeur, encadrants, collègues, famille. Dans quelle mesure la collectivité peut-elle prendre en charge la lutte contre les pratiques addictives ? Quelle collaboration mettre en oeuvre entre les services médicaux et l'administration ? Quelles responsabilités sont engagées en cas d'accident lié à une addiction ? C'est face à ces multiples interrogations que nous devons entamer un travail de réflexion aboutissant à des mesures pérennes, afin de considérer ces affections comme des pathologies.


  • Tables des matières
      • Lutter contre les pratiques addictives

      • Moyens juridiques et préventifs

      • Fabien Delattre

      • territorial

      • Préface
        Protéger et se protéger : le droit et la prévention dans la lutte contre les pratiques additives
        7
      • Introduction
        La lutte contre les pratiques addictives dans les collectivités territoriales
        9
      • Partie 1
        Le panorama économique et social
      • I ¤ Quelles définitions aux pratiques addictives ? 12
      • II ¤ Les addictions en France en quelques chiffres 17
      • A - Alcool 17
      • B - Tabac 19
      • C - Cannabis 21
      • Partie 2
        L'aspect médical
      • I ¤ Les affections : quels risques pour la santé ? 26
      • A - Alcool 26
      • 1. Complications neurologiques27
      • 2. Troubles gastro-entérologiques28
      • 3. Cancers28
      • 4. Complications cardiaques possibles (insuffisance cardiaque par myocardiopathie dilatée)28
      • B - Tabac 29
      • C - Cannabis 30
      • 1. Prise aiguë30
      • 2. Prise chronique31
      • II ¤ La prise en charge : qui fait quoi ? 32
      • A - Le rôle et la responsabilité du médecin du travail 32
      • B - Le rapport Chabalier 32
      • C - L'Association nationale de prévention en alcoologie et addictologie (ANPAA) 34
      • Partie 3
        L'environnement juridique : la santé en entreprise
      • I ¤ Le fondement du droit commun : public / privé, vers une harmonisation 36
      • II ¤ Les droits et devoirs de l'employeur et de l'agent territorial 38
      • A - Rappel de la législation sur l'alcool au travail 38
      • B - Bases réglementaires du dépistage de l'alcoolisme en entreprise 41
      • III ¤ Quelques cas jurisprudentiels 42
      • A - Tabac 43
      • B - Cannabis 46
      • C - Alcool 46
      • Partie 4
        Le volet prévention
      • I ¤ Un court rappel des obligations : quels objectifs ? 50
      • II ¤ Quels moyens de lutte ? 52
      • A - L'alcootest et le règlement intérieur 52
      • B - Modalités de dépistage 52
      • C - La licéité de l'alcootest 54
      • III - Des exemples de collectivités territoriales engageant des actions 57
      • Conclusion63
      • Annexes
      • Annexe I
      • Règlement intérieur « Alcool et milieu professionnel »66
      • Annexe II
      • Conduite à tenir de la personne responsable d'une manifestation conviviale comportant la consommation de boissons alcoolisées67
      • Annexe III
      • Constat de l'incapacité d'un agent à exercer ses fonctions en raison de son état d'ébriété69
      • Annexe IV
      • Demande de manifestation conviviale comportant la consommation de boissons alcoolisées70
      • Annexe V
      • Mise en oeuvre du règlement intérieur « Alcool et milieu professionnel »72
      • Annexe VI
      • Règlement intérieur « Alcool et Travail »74
      • Annexe VII
      • Extrait du règlement intérieur d'une mairie : hygiène et sécurité78
      • Annexe VIII
      • Extrait du règlement intérieur d'une mairie : alcoolémie et contrôle80
      • Annexe XI
      • Extrait d'un protocole d'accord alcool83
      • Bibliographie 85
      • Remerciements 87

  • Origine de la notice:
    • FR-751131015
  • Disponible - 363 DEL

    Niveau 3 - Droit