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Livre

Le sexisme au travail, fin de la loi du silence ? : le cerner pour mieux le neutraliser

Résumé

Un panorama des comportements discriminatoires ordinaires à l'égard des femmes au travail, des blagues sexistes au gestes et aux attitudes qui peuvent tourner au harcèlement.


  • Éditeur(s)
  • Date
    • DL 2017
  • Notes
    • Bibliogr. et webliogr. p. 67-71
  • Langues
    • Français
  • Description matérielle
    • 1 vol. (77 p.) ; 19 cm
  • Collections
  • Sujet(s)
  • Epoque
  • Lieu
  • ISBN
    • 978-2410-00255-3
  • Indice
    • 305.34 Sociologie du travail et de l'emploi
  • Quatrième de couverture
    • Égale à égal

      Le sexisme au travail, fin de la loi du silence ?

      Omniprésent dans le monde du travail, le sexisme fait toujours l'objet d'un déni de la part des victimes comme des auteurs. Cet ouvrage dénonce toute la gamme de comportements, souvent insidieux mais toujours délétères, du sexisme ordinaire auxquels les femmes sont confrontées : du compliment très, trop, appuyé, à la blague graveleuse, en passant par des remarques, gestes et attitudes face auquel elles sont désarmées. L'auteure propose une série de réponses individuelles et collectives possibles, et en particulier la voie ouverte récemment par le droit français qui a introduit dans le Code du travail l'interdiction de tout agissement sexiste.


  • Origine de la notice:
    • FR-751131015 ;
    • BPI
  • Disponible - 305.34 GRE

    Niveau 2 - Sociologie, démographie