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100 pistes pour un management éthique

Livre

Résumé

Tandis que les entreprises multiplient les gestes vers l'extérieur en vue d'offrir une image éthique et responsable, de graves dysfonctionnements se manifestent en leur sein. Le mode de management est remis en question. Cet ouvrage, organisé comme un lexique, propose un vaste choix de pistes à scénarios multiples pour aider le manager à s'auto-évaluer et avancer vers un management plus éthique.


  • Éditeur(s)
  • Date
    • DL 2010
  • Notes
    • Bibliogr. p. 223-226
    • Bibliogr.
  • Langues
    • Français
  • Description matérielle
    • 1 vol. (230 p.) : ill., graph., couv. ill. ; 22 cm
  • Collections
  • Sujet(s)
  • ISBN
    • 978-2-84769-122-1
  • Indice
    • 651.95 Conception de la direction des entreprises. Morale des affaires
  • Quatrième de couverture
    • 100 pistes pour un management éthique

      Le manager de demain sera un manager humain

      Tandis que les entreprises multiplient les gestes vers l'extérieur en vue d'offrir une image éthique et responsable, de graves dysfonctionnements se manifestent en leur sein.

      Le mode de management est remis en question.

      La complexité du monde économique impose une nouvelle réflexion. De vrais défis attendent le manager, confronté à la nécessité du développement durable et de la préservation d'une société juste : déléguer, écouter, dialoguer, analyser, expliquer aussi... Ces défis ne seront relevés que grâce à un équilibre entre l'autonomie des acteurs et une gestion responsable du système. Un challenge qui ne va pas sans un questionnement sur l'organisation même de l'entreprise.

      Par les entrées puisées dans divers domaines de recherche - sociologie, psychologie, organisation, systémique, philosophie... -,ce lexique propose un vaste choix de pistes disponibles pour aider le manager à optimiser son potentiel humain et à repenser sa responsabilité dans le monde d'aujourd'hui.


  • Tables des matières
      • 100 pistes pour un management éthique

      • Maya Ghosn-Barreau

      • ems

      • Avant-propos7
      • A
      • Administration9
      • Analyse transactionnelle (AT)10
      • Approche17
      • Archétype18
      • Assertivité21
      • Attitude24
      • Audit29
      • Authenticité30
      • Auto-éthique32
      • Autonomie33
      • Autorité34
      • B
      • Benchmark37
      • C
      • Cadre de référence38
      • Carte du monde40
      • Changement41
      • Charte éthique44
      • Coaching45
      • Code49
      • Communication50
      • Compétence56
      • Complexité61
      • Connaissance de soi64
      • Connaissance du monde66
      • Conscience (morale)68
      • Conséquence69
      • Contrainte71
      • Contrat73
      • Contrôle74
      • Coproduction77
      • Créativité79
      • Crise83
      • D
      • Développement personnel84
      • Diagnostic85
      • Dialogue86
      • E
      • Ecologie de l'action89
      • Ecoute active90
      • Efficacité92
      • Engagement94
      • Entreprise97
      • Environnement98
      • Estime de soi100
      • Ethique101
      • Evaluation107
      • Excellence111
      • Exemplarité114
      • Expression115
      • G
      • Gestalt-thérapie118
      • Gestion des conflits120
      • Gestion du stress122
      • H
      • Hiérarchie123
      • I
      • Image126
      • Implication128
      • Incertitude129
      • Influence132
      • Information133
      • Intelligence émotionnelle136
      • Interaction138
      • L
      • Loyauté140
      • M
      • Management participatif142
      • Méta-communication144
      • Morale145
      • Motivation146
      • N
      • Niveaux d'apprentissage149
      • Niveaux logiques152
      • O
      • Objectif153
      • Objectivité154
      • Organisation157
      • P
      • Performance162
      • Place vs Rôle163
      • Plan d'action165
      • Pluridisciplinarité166
      • Programmation neurolinguistique (PNL)168
      • Pouvoir172
      • Pragmatique173
      • Process Communication176
      • Processus179
      • Productivité180
      • R
      • Rationalisme185
      • Réalisation de soi186
      • Recadrage189
      • Recrutement190
      • Redondance192
      • Référent193
      • Reformulation194
      • Rémunération195
      • Réseaux de communication197
      • Respect199
      • Responsabilité200
      • S
      • Satisfaction202
      • Sécurité203
      • Sens205
      • Socialisation206
      • Solidarité207
      • Synchronisation208
      • Système209
      • Systémique212
      • T
      • Taoïsme215
      • Tutorat216
      • V
      • Valeurs218
      • Z
      • Zen220
      • Quelques ouvrages pour poursuivre la réflexion223
      • Table des encadrés227
      • Table des principaux noms propres229

  • Origine de la notice:
    • BNF
  • Disponible - 651.95 GHO

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