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Résumé : Pour répondre aux questions que se posent les managers au quotidien, cent pistes sont proposées pour les aider à mieux gérer leur vie professionnelle dans des domaines variés comme la performance, le management, la stratégie et l'organisation. ©Electre 2021

Résumé : Agrémenté d'exemples concrets et d'anecdotes vécues, ce guide propose une méthode à appliquer au quotidien pour apprendre à s'organiser et gagner en efficacité. ©Electre 2020

Résumé : Une présentation de pratiques de management innovantes mises en place dans des entreprises françaises et internationales de toutes tailles et de secteurs d'activités variés afin d'inspirer les dirigeants qui souhaitent amener leurs équipes vers plus d'autonomie et de performance. ©Electre 2020

Résumé : Rapport traitant de la place des salariés dans la gouvernance de l'entreprise. Propose des pistes de réforme visant à améliorer la participation des salariés à la stratégie d'entreprise tout en favorisant une meilleure performance économique.

Résumé : L'examen des technologies invisibles qui fourmillent dans les organisations permet de proposer une théorie globale de la manière dont les outils de gestion sont conçus et utilisés dans des situations de gestion complexes. L'analyse de six cas concrets fournit une méthode de déconstruction et de conception de ces outils. ©Electre 2023

Résumé : Le lean est une méthode qui consiste à concevoir et à développer des produits et services fiables en les améliorant sans cesse. Le learn désigne les concepts d'organisation apprenante. La conjugaison de ces deux notions permet de développer des pratiques en phase avec l'idée d'intelligence collective et de créer les conditions d'une activité durable et performante. ©Electre 2021

Résumé : Présentation du mind mapping, une technique d'apprentissage qui s'adapte aux particularismes de chacun et permet ainsi de développer l'autonomie des apprenants. ©Electre 2020

Résumé : Des conseils pour apprendre à gérer les imprévus au travail en considérant ceux-ci de manière positive et en les intégrant dans le pilotage des activités et le management. Les problèmes deviennent ainsi une source de performance car leur résolution nécessite une cohésion d'équipe, de la créativité et de l'autonomie, entre autres. ©Electre 2021

Résumé : Une enquête sur quelques expériences de transformation de l'organisation hiérarchique des entreprises visant à renforcer l'autonomie et la participation des collaborateurs. Les auteurs décrivent ces processus, leurs motivations et leurs objectifs, leurs résultats ainsi que les difficultés rencontrées au cours de leur mise en oeuvre. ©Electre 2020

Résumé : Des solutions pratiques pour s'organiser, travailler mieux et plus vite, réduire le stress et ne pas se laisser distraire. Un guide pour apprendre à déterminer la valeur du temps, avec de nombreux conseils sur les manières d'organiser son espace de travail et comment éliminer les interruptions pour améliorer son activité. ©Electre 2016

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