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Résumé : 50 conseils destinés à tous ceux qui souhaitent devenir autoentrepreneurs, autour de cinq thématiques : l'organisation, la confiance, les relations aux autres, le positionnement et la limite entre champs personnel et professionnel. ©Electre 2016

Résumé : Des outils pour se former à la pensée visuelle, méthode de communication professionnelle permettant d'améliorer sa capacité de visualisation et d'argumenter en images afin de communiquer de façon dynamique et efficace, de fédérer autour d'un projet, d'animer des réunions ou encore de développer la créativité d'une équipe. ©Electre 2020

Résumé : Six ingénieurs qui travaillent dans différentes administrations partagent leur point de vue quant à l'efficacité et l'efficience des services publics. Ils proposent d'adapter les démarches de progrès issues de l'ingénierie d'entreprise aux administrations publiques, parmi lesquelles l'approche processus, l'amélioration continue, la gestion des flux et la structuration des systèmes d'information. ©Electre 2021

Résumé : Un nombre toujours croissant de démarches, nées indépendamment ces dernières années, visent à améliorer la performance des entreprises par une approche « Valeur ». Certaines ont révolutionné leur domaine d'application : Shared value, Blue Ocean, B Corp, Responsabilité Sociétale d'Entreprise, Balanced ScoreCard, Business Analysis, Lean, analyse de la Valeur, entreprise libérée ... Derrière les spécificités de chaque domaine d'application, un certain nombre de points communs semblent leur apporter leur spécificité et leur efficience : raisonnement « valeur », approche « système », importance donnée au sens et au dialogue. Cette approche système, qui dépasse le raisonnement cartésien de la même façon que la relativité d'Einstein a dépassé la physique de Newton, est déjà à l'œuvre dans certaines entreprises. La synergie entre ces démarches ouvre à coup sûr des espoirs considérables. Rêvons d'une entreprise : - dont la gouvernance et la stratégie viseraient à apporter plus de valeur à toutes ses parties prenantes (actionnaires, clients, employés, fournisseurs) tout en respectant l'environnement et étant utile à la société ; - dont les produits et/ou services enthousiasmeraient les clients actuels et futurs, en valorisant les compétences des employés et les ressources de fournisseurs partenaires ; - où chaque métier serait piloté selon des indicateurs de sa contribution à ces buts et à la réussite des autres métiers ; - où les processus industriels et tertiaires ne produiraient que des outputs utiles à ces métiers et aux parties prenantes, appuyés par un système d'information et autres outils efficients ; - où chacun atteindrait ses buts et objectifs en collaborant à ceux des autres, dans le respect des valeurs de tous.

Résumé : Face à l'exigence croissante de construire des villes durables, l'auteure part de cinq cas d'études pour dégager de nouvelles pratiques faisant appel à l'urbanisme mais également aux sciences de gestion et à l'innovation collective : distribution des capacités de conception, changement de comportement des usagers, etc. Elle révèle ainsi l'impact des décisions gestionnaires sur la société.

Résumé : Dans un contexte international contrasté, notamment en raison de la pandémie de Covid-19, le rapport au travail a évolué. De nouveaux comportements et questionnements apparaissent. Les deux auteurs partagent leur vision du management fondée sur la proximité avec l'équipe, l'attention à chaque individualité et la satisfaction du client. ©Electre 2023

Résumé : Un professeur de management et un journaliste vont à l'encontre de l'idée selon laquelle la gestion et l'organisation vont de pair en étudiant des cas où le désordre et l'improvisation ont été sources de créativité et d'émulation. ©Electre 2020

Résumé : Sous la forme de séquences courtes, ce guide montre comment renforcer son potentiel managérial sur le long terme. L'auteur détaille les manières de questionner son modèle de gestion et de déterminer lequel est le plus adapté au problème à résoudre, du positionnement du produit sur le marché à la gestion des talents en passant par le leadership ou encore le déploiement digital. ©Electre 2022

Résumé : Des outils pour maîtriser la prise de notes visuelle, ou sketchnoting, qui consiste à représenter des informations sous une forme graphique pour en favoriser la synthèse et la mémorisation. ©Electre 2017

Résumé : Destiné aux managers et aux collaborateurs, un guide qui permet de visualiser la stratégie et la transformation d'entreprise sous la forme d'un chemin imaginé, construit et porté par le collectif. De nombreux outils pratiques, recommandations concrètes et partages d'expériences sont présentés. ©Electre 2021

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