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Document La proximité entre dirigeant et administrateurs peut-elle favoriser la performance de l’entreprise ?

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La proximité entre dirigeant et administrateurs peut-elle favoriser la performance de l’entreprise ?

Dans Association FCS

par Vanappelghem, Cédric Y. ; Blum, Véronique ; Nguyen, Pascal

Finance Contrôle Stratégie

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La proximité entre dirigeant et administrateurs peut-elle favoriser la performance de l’entreprise ?

dans Association FCS

Auteur(s) :

Vanappelghem, Cédric Y. ; Blum, Véronique ; Nguyen, Pascal

Éditeur(s)
- Finance Contrôle Stratégie
Date
- 2018-02-12T01:00:00Z
Notes
- Une des spécificités de la gouvernance à la française concerne la formation des dirigeants, issus pour la plupart des meilleures grandes écoles. Ce papier examine la façon dont cette singularité pourrait affecter la performance des entreprises. L’analyse des firmes composant l’indice SBF 120 sur la période 2007-2011 montre la présence d'un capital relationnel de type universitaire, distinct du capital social professionnel, dont l’effet sur la performance des entreprises est positif, particulièrement en présence d’opportunités de croissance élevées. Ces résultats sont conformes aux arguments avancés par la sociologie de la connaissance et par l'anthropologie de Godelier, mais contredisent les prédictions de la théorie de l'agence.
Langues
- Français
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