Dans CIRAC
par Zettelmeier, Werner
Regards sur l’économie allemande
Résultat de OpenEdition : Journals
La formation professionnelle à l’épreuve de la flexibilité
- Éditeur(s)
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Date
- 2009-01-27T01:00:00Z
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Notes
- Le haut niveau de qualification de la main d’œuvre issue du système de formation duale est considéré comme l’un des facteurs structurels de la compétitivité allemande. Mais depuis une quinzaine d’années, le modèle donne des signes de faiblesse. Les entreprises se plaignent d’un manque de main d’œuvre aux compétences adaptées à l’évolution de leurs besoins tandis qu’un nombre croissant de jeunes, ne trouvant plus de places d’apprentissage, s’oriente vers des filières d’études générales ou s’inscrit dans des formations professionnelles scolaires à temps plein, moins reconnues que l’apprentissage dual. Par ailleurs, l’arrivée dans l’UE de dix nouveaux Etats membres, avec une main d’oeuvre généralement bien formée mais avec des niveaux salariaux largement inférieurs, force la prise de conscience d’une nécessaire adaptation des qualifications afin que celles-ci restent à l’avenir un gage de compétitivité. Enfin, plus généralement, l’avènement de l’économie du savoir et de la connaissance place au centre des préoccupations la question de la qualification des ressources humaines. Comment l’Allemagne cherche-t-elle à assurer l’avenir de ce qui fut, à l’ère industrielle, l’un de ses avantages compétitifs majeurs ?
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Langues
- Français
- Sujet(s)
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