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Résumé : Un travail fondé sur le management interculturel, qui montre que les différences culturelles des rapports au groupe, à l'expression des sentiments, à la gestion du temps gérés en tant que complémentarité, peuvent devenir des facteurs de réussite en gestion d'entreprise. Edition complétée et retravaillée spécialement pour la France par les auteurs.

Résumé : Ce guide permet de découvrir l'importance, l'évolution, les enjeux et les défis quotidiens du manager et de développer son potentiel. Les quatre vérités du manager et son rôle sont présentés dans le cadre du management de l'entreprise. ©Electre 2015

Résumé : Ce guide définit le rôle et les responsabilités du manager au quotidien et permet d'améliorer l'efficacité opérationnelle de l'équipe et de l'entreprise. ©Electre 2015

Résumé : Cet ouvrage présente les différentes solutions qui s'offrent aux entreprises de toutes tailles pour intégrer le crédit à leur stratégie commerciale et organiser le financement des ventes. ©Electre 2015

Résumé : Des conseils pour apprendre à lire correctement un contrat, qu'il soit conclu lors d'un achat de maison, d'un recours à un entrepreneur, etc., à comprendre les termes juridiques employés et à développer de bons réflexes. Le but est de connaître parfaitement les engagements pris et éviter ainsi les mauvaises surprises. ©Electre 2015

Résumé : Des conseils pour appliquer les principes de la psychologie positive d'un point de vue personnel puis au travail. Les avantages qui en résultent pour le salarié mais également pour l'entreprise sont détaillés. ©Electre 2016

Résumé : En 32 étapes, ce guide propose de valoriser sa singularité dans la vie quotidienne et au travail en explorant diverses pistes de créativité afin de révéler son potentiel. ©Electre 2016

Résumé : S'appuyant sur son expérience de membre de jury, l'inspecteur de l'Education nationale propose des conseils pratiques pour se préparer à un oral d'examen ou de concours en vue d'entrer dans une grande école ou dans la fonction publique : gérer son stress, comprendre les attentes et les critères d'évaluation des jurys, évaluer sa prestation, etc. ©Electre 2016

Résumé : En s'appuyant sur 17 variables de la communication efficace, l'auteur met à disposition des tests pour mesurer le quotient d'intelligence relationnelle et propose des axes de progrès à privilégier pour développer le potentiel relationnel. ©Electre 2016

Résumé : Une présentation de la gestion des risques en entreprise : les treize grandes familles de risques existantes (risque environnemental, humain, stratégique, financier, juridique, etc.), un inventaire de 500 risques et la démarche méthodologique mise au point par l'auteur pour identifier, comprendre et maîtriser ces risques. ©Electre 2016

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