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  •    Sujet : Négociations collectives
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Résumé : Présentation des travaux de chercheurs issus de 17 pays de l'Union européenne, qui montrent que la négociation collective pour les travailleurs de plateformes numériques est possible dans certains Etats membres. Des convergences souhaitables de réglementations sont présentées, ainsi que des analyses d'accords collectifs déjà existants. ©Electre 2023

Résumé : Définition complète et structurée du droit des relations collectives du travail. Apportant des solutions pratiques, ce manuel s'intéresse à l'organisation, la composition, les moyens et les missions des différents organes relatifs à la représentation, à la négociation et aux conflits collectifs. A jour des dernières réformes en droit du travail. ©Electre 2023

Résumé : Une analyse des rapports entre le dialogue social et le politique ainsi que de leur évolution. Les auteurs montrent que les sujets nationaux et internationaux structurent le dialogue et que l'emploi ainsi que la performance économique représentent les termes d'un compromis historique entre les partenaires sociaux et l'État. ©Electre 2023

Résumé : Une analyse de l'évolution du dialogue social dans la fonction publique hospitalière depuis la loi de transformation entrée en vigueur en 2019, qui a conduit à la mise en place du Comité social d'établissement et au renforcement de la négociation des accords collectifs. Les instances, les enjeux et le fonctionnement des négociations dans ce nouveau cadre réglementaire sont décrits. ©Electre 2023

Résumé : Dans cette thèse, l'autrice formule l'hypothèse de l'émergence d'un droit des réorganisations compris comme un jeu d'influences réciproques entre le régime du licenciement pour motif économique et des régimes concurrents. Elle propose une intelligence de la coexistence de ces dispositifs, dont la négociation collective est un moteur de normalisation, tout en révélant les rationalités à l'oeuvre. ©Electre 2023

Résumé : Présentation synthétique du droit des relations collectives et de ses représentations : les syndicats, les institutions représentatives du personnel, les conflits et la négociation collective. A jour des dispositions de la loi Marché du travail du 21 décembre 2022 qui a modifié les règles relatives à l'électorat et à l'éligibilité au Comité social et économique (CSE). ©Electre 2023

Résumé : Une étude consacrée à la façon dont le juge appréhende l'accord collectif de travail, dimension émergente du droit du travail. Prix de thèse Voltaire-Liaisons sociales 2020. ©Electre 2022

Résumé : Un examen des étapes de l'acte collectif : négociation, conclusion, application et extinction. ©Electre 2022

Résumé : Des réflexions sur l'impact des technologies de l'information et de la communication sur le droit du travail. L'intelligence artificielle, qui modifie la gestion des ressources humaines, le télétravail, les procédés de surveillance et l'entrée du dialogue social dans le champ de l'immatériel sont notamment abordés. ©Electre 2022

Résumé : Qui n'a pas rêvé en tant que dirigeant ou DRH d'appréhender avec sérénité le dialogue social, d'en saisir les subtilités et d'adopter la posture adéquate lors des négociations ? Ce livre intègre l'ensemble des parties prenantes et propose, dans un premier temps une immersion au coeur du dialogue social pour en comprendre toute la complexité mais aussi toute l'importance au regard des enjeux actuels de performance et de transformation des entreprises et des organisations. Cette vision macro s'enrichit, dans un second temps, d'une approche pragmatique avec des conseils étayés sur le pilotage du dialogue social et la conduite des négociations. Cet ouvrage a pour objectif de partager les meilleurs pratiques de dialogue social à partir d'exemples concrets de situations vécues.

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