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  •    Sujet : Sécurité de l'emploi
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Résumé : Les principales institutions protectrices du salariat sont attaquées aujourd'hui par la contre-réforme libérale. Au coeur du dispositif régressif : le remplacement de la cotisation sociale par la fiscalité (CSG) et la promotion de l'accumulation financière (fonds de pension). Analytique et politique, cet ouvrage veut tirer toutes les conclusions de la logique salariale et de la protection sociale. ©Electre

Résumé : Les enjeux de l'insécurité sociale, du chômage massif durable et de la précarité sont au coeur du débat économique. Les insuffisances des réponses apportées par les différents gouvernements, lancent des défis de créativité. L'ouvrage se penche sur les grandes réformes entamées, les grands débats économiques et politiques sur les réponses au chômage partant des diverses situations concrètes.

Résumé : L'économiste et membre du conseil scientifique d'Attac propose une réflexion sur les politiques publiques de lutte contre le chômage et en particulier sur le concept de sécurité sociale professionnelle ou flexicurité, visant à offrir aux sans-emploi un emploi ou une formation. Il présente des pistes pour une réforme des politiques de l'emploi. ©Electre

Résumé : Propose aux responsables du travail en France d'ouvrir leurs pratiques aux modèles existants dans d'autres pays d'Europe pour relancer l'emploi et offrir la possibilité d'une réelle flexibilité et d'une sécurité d'emploi aux travailleurs français.

Résumé : Cette étude porte sur la protection des salariés dans les entreprises en redressement ou en liquidation judiciaires. Spécialiste à la fois du droit des entreprises en difficulté et du droit du travail, A. Boyer tente de pointer les lourdeurs du système pour proposer de véritables solutions. Elle montre que la protection de l'emploi est inadaptée à la situation économique de l'entreprise.

Résumé : Présente les différentes expérimentations en matière de droit du travail et de temps de travail dans les pays de l'Union européenne.

Résumé : Jadis source d'accomplissement personnel, d'estime de soi, de liens sociaux et de reconnaissance sociale, le travail est de plus en plus souvent vécu sur le mode du mal-être. Cette étude des dégâts psychiques et sociaux engendrés par la déshumanisation du travail aborde les cas de plusieurs entreprises françaises ainsi que les problèmes entraînés par la nouvelle gestion des entreprises publiques.

Résumé : Cette étude militante analyse le marché du travail et invite à se battre pour la défense du droit à l'emploi.

Résumé : L'étude s'appuie sur l'observation de cas pour examiner comment l'action collective peut engendrer une protection des salariés des sous-traitants. Elle expose les modalités d'organisation de la protection dans des situations locales qui dépendent aussi bien des directives régionales que des marchés internationaux ainsi que les processus de négociation dans des entreprises comme Renault ou Orange.

Résumé : Présentation d'exemples concrets de mise en oeuvre des techniques formelles (simulation, model checking, preuve) et des méthodes formelles (méthode B, SCADE) sur des projets de transport ferroviaire de type métro et grande ligne. Les techniques formelles servent à l'analyse statique de code, à la démonstration du respect de propriété et à la bonne gestion des calculs sur les flottants.

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