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Résumé : Guide présentant un ensemble de repères et des conseils méthodologiques pour aider les cadres de la fonction publique à mettre en place un travail à distance dans leur service. Il définit dix facteurs clés de réussite d'un projet de mise en oeuvre du télétravail. ©Electre 2016

Résumé : Des conseils pour bien travailler à distance, reconstituer sa boîte à outils numériques, assurer la sécurité des données et gérer son cadre de travail. ©Electre 2022

Résumé : Une analyse du télétravail à travers le monde qui montre l'enjeu économique que constitue la télématique à la fin du XXe siècle et qui tente de répondre à la question : Pourquoi y a-t-il un tel engouement pour le télétravail et qui a intérêt à le mettre en avant ?

Résumé : Un guide pour bien employer les outils de communication à distance : leur choix, leur utilisation, la façon de se présenter... ©Electre 2021

Résumé : Des conseils pour travailler chez soi efficacement, grâce à de bonnes méthodes d'organisation et des outils indispensables aux réunions virtuelles et au partage d'informations, notamment avec les plates-formes collaboratives Zoom et Slack. ©Electre 2021

Résumé : Un guide avec des conseils pratiques, des témoignages et des expériences pour adopter le travail à distance. Une personne peut ainsi exécuter ses tâches numériques où elle le souhaite, en utilisant son propre ordinateur et en gérant librement son emploi du temps. ©Electre 2021

Résumé : Réflexion sur l'impact du recours croissant à la visioconférence et à la plateforme de réunion virtuelle Zoom dans le cadre professionnel. L'auteur aborde la désincarnation du travail et du management, dénonce le creusement des inégalités économiques et sociales, ou ubérisation, et pointe les problèmes cognitifs engendrés par la vidéoconférence. ©Electre 2022

Résumé : Une synthèse sur le travail à distance, que la pandémie de Covid-19 a mis sur le devant de la scène sociale en 2020. Après un rappel des définitions, les auteures dressent un panorama des situations et explorent des pistes de réflexion sur le télétravail, ses différentes déclinaisons et problématiques, à partir d'auditions d'experts et d'une centaine d'enquêtes de terrain. ©Electre 2021

Résumé : L'essentiel du droit du télétravail en fiches pratiques, à jour des dernières réglementations. ©Electre 2019

Résumé : Un point sur l'organisation du travail de bureau aujourd'hui, s'appuyant sur des données d'enquêtes inédites. Révélant l'autonomisation et la fragmentation croissantes des lieux de travail et brossant un portrait des salariés de bureau, la consultante analyse les évolutions en cours et dresse un tableau des disparités entre classes d'âge, catégories sociales et territoires. ©Electre 2021

Résumé : Coach et consultante en ressources humaines, les auteures livrent des conseils aux managers et aux télétravailleurs pour s'adapter à ce nouveau mode de fonctionnement professionnel : travail en équipe, organisation, communication, etc. ©Electre 2020

Résumé : Mise au point sur les derniers changements légaux opérés dans le cadre du télétravail, notamment les ordonnances Macron et les modifications dues à la crise sanitaire de 2020. Les directeurs des ressources humaines et des systèmes d'information, les managers et les télétravailleurs doivent s'organiser autour de trois règles : travailler, communiquer et rendre compte. ©Electre 2021

Résumé : Un guide sur le télétravail proposant des conseils pratiques concernant ses codes, ses règles et ses usages. ©Electre 2023

Résumé : Ce guide délivre aux acteurs des entreprises de toute taille des clés pour renforcer leur performance en se dotant d'un mode de management favorisant le travail à distance. Illustré de témoignages, il propose des outils concrets utilisables à chaque strate organisationnelle pour obtenir des gains de productivité et un accroissement de l'engagement des collaborateurs. ©Electre 2021

Résumé : Ces contributions issues d'un colloque tenu à Lyon en 2020 portent sur l'expérience du travail à distance qu'ont faite les dirigeants, les managers et les collaborateurs au cours de la pandémie de Covid-19. Sont examinés les défis posés par le télétravail dans les entreprises et les organisations ainsi que les compétences et les pratiques innovantes développées à cette occasion. ©Electre 2022

Résumé : Des conseils destinés aux managers pour apprendre à structurer le travail à distance, qu'il soit structurel ou partiel, tout en préservant l'efficacité, la cohésion, l'épanouissement et la performance de leurs équipes. ©Electre 2021

Résumé : Une réflexion sur les changements apportés par le télétravail dans le monde de l'entreprise, notamment en termes d'organisation et de management. Sous forme de questionnements, l'auteure esquisse différentes évolutions possibles pour le travail. ©Electre 2021

Résumé : Des outils pour mettre en place le télétravail et le manager grâce à un mode d'organisation collectif régulé par le manager mais aussi par l'équipe. Avec les témoignages de managers et de dirigeants de grands groupes qui le pratiquent. ©Electre 2020

Résumé : Des définitions, le cadre juridique, la jurisprudence et un état des lieux dans les entreprises françaises concernant le télétravail et le travail à domicile. Avec des modèles de contrat.

Résumé : Guide présentant un ensemble de repères et des conseils méthodologiques pour aider les cadres de la fonction publique à mettre en place le travail à distance dans leur service. Il définit dix facteurs clés de réussite d'un projet de mise en oeuvre du télétravail. A jour notamment des modalités introduites par les décrets de mai 2020 et d'août 2021. ©Electre 2022

Résumé : Une réflexion sur le travail humain et ses évolutions, du productivisme au consumérisme en passant par la robotisation, le télétravail, l'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale ainsi que la mondialisation des échanges. ©Electre 2022

Résumé : Présentation des fonctionnalités de Teams relatives à la gestion d'une équipe, à l'échange à l'aide de conversations et à la réalisation d'une réunion : création, gestion et paramétrage des canaux et onglets, exploitation des conversations privées, recherche de contenus, gestion du flux, des notifications et des fichiers, entre autres.

Résumé : Des outils pour adapter ses pratiques managériales au travail à distance, continuer à piloter les projets et conserver la relation de confiance établie avec ses collaborateurs. ©Electre 2021

Résumé : Des méthodes pour bien employer les outils de visioconférence, maîtriser la prise de parole et animer une réunion à distance. Les questions relatives à la gestuelle, aux interactions ainsi qu'aux outils de storytelling sont abordées, entre autres. ©Electre 2021

Résumé : A la suite de la pandémie de Covid-19, le télétravail s'est développé en France, jusqu'alors réfractaire à cette pratique. Anthropologues, sociologues, géographes, économistes, syndicalistes ou encore représentants du patronat analysent les conséquences de cet essor sur le quotidien des salariés, les entreprises, la géographie des lieux, l'activité économique et le temps social. ©Electre 2023

Résumé : Contributions pluridisciplinaires examinant l'expansion du télétravail depuis la crise sanitaire liée à la Covid-19. Les auteurs analysent ses effets sur le bien-être des travailleurs, la désocialisation, ses limites, entre autres. ©Electre 2023

Résumé : Dix étapes pour un manager voulant optimiser le télétravail de ses équipes : gérer l'organisation, suivre l'activité, tirer profit de la situation tant pour l'entreprise que les employés. Avec des tests, des quiz, des ateliers et des bilans d'autoévaluation. ©Electre 2021

Résumé : Des outils pour les pratiques managériales à distance : le développement de la transversalité qui décloisonne les structures, la logique de concentration-décentralisation qui vise à réaliser des économies d'échelle et la révolution numérique. ©Electre 2019

Résumé : Un guide pour développer son entreprise dans le cadre du télétravail : organiser son travail, gérer son temps, développer sa communication. Avec des tests, des quiz, des ateliers et des bilans d'autoévaluation. ©Electre 2021

Résumé : Des conseils destinés aux managers pour mettre en place le télétravail. Le management des collaborateurs et des équipes ainsi que les enjeux de cette transformation organisationnelle font partie des sujets abordés. ©Electre 2021

Résumé : Une réflexion sur les modalités du coaching à distance. Elle offre des repères sur les choix à effectuer afin de ne pas succomber à l'opportunisme commercial, pour construire un cadre de travail et une relation de confiance ou encore pour savoir comment utiliser le téléphone et la vidéo. Les postures corporelles et les perspectives professionnelles sont également examinées. ©Electre 2021

Résumé : Présentation des fonctionnalités de Teams pour une utilisation dans le cadre du travail à distance. L'ouvrage détaille les bonnes pratiques pour créer une équipe, l'animer, favoriser la communication entre les membres, partager l'information et les fichiers de travail, coordonner le travail, paramétrer l'outil pour gagner en efficacité et clôturer l'équipe. Avec une vidéo de formation en ligne. ©Electre 2022

Résumé : Présentation des fonctionnalités de Teams pour une utilisation dans le cadre du travail à distance. Cinq parties abordent les différents aspects du logiciel : ensemble des fonctionnalités, onglet publications, éléments de communication, amélioration de l'efficacité personnelle à travers l'outil numérique et enfin les applications et la suite Office utilisables via Teams.

Résumé : Where We Work fait un tour d"horizon des possibilités qui nous sont offertes pour aménager des espaces de travail dans nos intérieurs. Cet ouvrage présente une grande variété de designs et de styles, de Londres à Tokyo, de l'industriel au rustique, des petites surfaces aux grands volumes. Il donne également quelques idées sur les dernières tendances et des conseils pratiques pour faire de son bureau un espace à la fois chaleureux et fonctionnel.

Résumé : L'épidémie de Covid-19 a contraint les managers à mettre en place le télétravail et des formes hybrides de travail pour permettre la continuité de service. Il a donc fallu imaginer une nouvelle façon de communiquer, coopérer et piloter. Cet ouvrage rassemble des clefs pour penser le management à la lumière de ces bouleversements. ©Electre 2021

Résumé : Un manager hybride accompagne à la fois les salariés sur site et ceux à distance. Il doit être à l'écoute des signaux, tout en garantissant l'atteinte collective des objectifs. Il choisit des outils appropriés pour communiquer, partager et animer. Ce guide permet de réinventer le travail et les relations managériales. ©Electre 2023

Résumé : Les auteures livrent des conseils aux managers et aux télétravailleurs pour s'adapter à ce nouveau mode de fonctionnement professionnel : travail en équipe, organisation, communication, conditions logistiques ou encore motivations. ©Electre 2021

Résumé : A partir d'une étude de terrain, les auteures rendent compte de manière critique des effets de l'introduction des outils collaboratifs et numériques dans les organisations ainsi que de l'impact d'une digitalisation croissante, accélérée par la pandémie de Covid-19, sur les manières de travailler. Sont notamment analysés la question du travail hybride et les effets indésirables de cette évolution. ©Electre 2023

Résumé : Présentation des fonctionnalités de Teams pour une utilisation dans le cadre du travail à distance. L'ouvrage détaille les bonnes pratiques à mettre en oeuvre pour créer une équipe, l'animer, favoriser la communication entre les membres, partager l'information et les fichiers de travail, coordonner le travail, paramétrer l'outil pour gagner en efficacité et clôturer l'équipe.

Résumé : Une analyse comparée de deux modes d'organisation du travail : le salariat et le travail indépendant. L'auteur décrit la diminution de l'autonomie des travailleurs indépendants et pointe la nécessité de leur faire bénéficier des mesures protectrices jusqu'alors réservées aux salariés compte tenu des évolutions de leur situation. ©Electre 2020

Résumé : Le point sur les problématiques juridiques liées à l'apparition dans l'entreprise du numérique, et plus particulièrement des réseaux sociaux. Leur usage déséquilibre les relations de travail en confrontant le pouvoir de l'employeur aux libertés émergentes des salariés, intimement liées aux nouvelles pratiques salariales. ©Electre 2021

Résumé : Recueil d'études sur les initiatives scientifiques, technologiques et politiques développées pour faire face à la pandémie de Covid-19 en France, en Belgique et au Canada. Les contributeurs analysent en particulier les outils numériques tels que le traçage numérique, l'intelligence artificielle et la télémédecine pour en mesurer les intérêts et les risques juridiques, sociaux et politiques. ©Electre 2022

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