Management, science ou bon sens ? : invitation à une réflexion responsable

Auteur(s) :

Management moderne

Résumé

Un ouvrage proposant aux managers un ensemble de bonnes pratiques de la gestion des ressources humaines et organisationnelles ©Electre 2019

Éditeur(s)
- les Impliqués éditeur
Date
- impr. 2019
Langues
- Français
Description matérielle
- 1 vol. (91 p.) : ill. ; 22 cm
Sujet(s)
ISBN
- 978-2-343-17449-5
Indice
- 651 Management, politique de gestion, direction
Quatrième de couverture
- De quelle complexité relève le Management, si ce n'est de nous-mêmes, reflets de l'état de notre conscience, dépendants d'un système qui meurtrit, mais qui nourrit ?
  Dans un brouhaha de concepts éphémères, la voix de l'authenticité persiste, pour la santé de nos âmes, pour le devenir des générations à venir.
  Ce guide propose des pratiques simples en Management. Il tend à replacer les fondamentaux de la gestion des ressources humaines et organisationnelles dans toutes les structures, entendues par-là, les entreprises, institutions et toute émulsion de travail individuel et en équipe, hors exclusions systématiques faites par les structures cloisonnées.
  Il s'agit ici d'une approche fonctionnelle, d'aptitudes transverses, autrefois valorisées, aujourd'hui galvaudées, mais, quelle que soit l'époque, une invitation à reconsidérer nos schémas de pensée, pour faire évoluer nos modes de fonctionnement.
  Management Moderne est l'approche d'une intervention éthique et proactive au sein des organisations, fruit de plusieurs années de qualifications et d'expériences corporatives intenses, et quant au fond, d'une fibre à se concentrer sur l'essentiel : notre contribution au Bien de l'Humanité.
  Destiné aux managers et aux managés, professionnels et amateurs, influenceurs et influencés, cet ouvrage souhaite insuffler matière à penser juste, par le biais de trames d'exploration à la portée de Tous.
Origine de la notice:
- FR-751131015 ;
- Electre